3月8日，郑东新区党工委书记孙建功以普通党员身份参加所在的组织人社局第一党支部组织生活会，突出围绕全面学习贯彻党的二十大精神，与大家一起认真查摆问题、剖析原因，明确整改措施、努力方向。

会上，党支部负责同志代表党支部委员会报告工作，并结合前期学习、自查及征求意见结果，通报检视问题情况，党支部成员及部分与会党员代表严肃认真开展了批评和自我批评。

孙建功带头作对照检查，结合2022年以来工作开展情况，查找自身问题不足，听取其他党员批评意见，提出下步整改思路和举措。孙建功提出，支部每名党员要高度重视组织生活会，严肃认真开展批评与自我批评，聚焦问题，敢于亮丑揭短，说实话、说真话，真正红红脸、出出汗，切实达到统一思想、改进作风、增进团结、推动工作的目的。

孙建功强调，组织人社部门工作任务繁重，责任重大。在选人用人方面，要坚持五湖四海、任人唯贤，更加深入广泛地了解干部，真正将那些想干、能干、会干的优秀干部选用到合适的岗位。在干部能力提升方面，要紧紧围绕中心工作，聚焦中原科技城建设，加强理论和专业知识培训，不断提升干部能力素质。在基层组织建设方面，要结合“五星”支部创建、党建引领网格化基层治理，加快构建“党组织+社会组织+群众自组织”的组织体系，真正发挥出基层党组织的战斗堡垒作用。在人才队伍建设方面，要围绕创建综合性国家科学中心的目标，持续推进青年大学生“郑东行”、“人人持证、技能河南”建设等服务活动，助力打造人才高地。

最后，孙建功鼓励大家，要围绕中心大局，扑下身子，认真履职尽责，把各项工作做得更深、更细、更实，为郑东新区经济社会高质量发展提供坚强组织保障。